解放日报报道了一个财经故事,题目是《一个亿元产品与上海企业失之交臂说明了什么》,载解放日报2007年12月15日第6(社会新闻)版。说的是一个原本由上海本土研发的“四类新药”,却不被沪上医药企业看好,于是花落外地,被深圳太太药业做成了年销售额上亿元的摇钱树,太太药业也借此由保健品公司转型为医药公司。这故事耐人寻味、引人深思。工业化程度较高的上海,自主创新道路究竟该怎么走下去?这是一个非常急迫的现实命题,令人感慨的是,沪上或许不缺创新人才,缺的却是创新氛围和创新意识。当创新意识普遍缺失,那么创新源泉迟早也会枯竭,创新氛围也将日趋恶化乃至不复存在,它们之间其实是一个互动的架构。
对于深圳太太药业集团借助高价买来的口腔贴膜片技术的产业化一炮打红的华丽转型,沪上企业家私底下的解读是简单直接的:太太药业很幸运。然而常识告诉我们,运气只是影响成功的偶然性因素,它并不是成功的充分必要条件,如果不善于把握机会,那么曾经降临的幸运也一定会“失之交臂”,不仅丧失原有的竞争优势,反而因为其他竞争者敏锐的市场触觉、细致的市场布局、绵密的营销攻势,沪上企业的竞争力必将进一步被削弱或减损。如果不能痛定思痛,深谋远虑,急起直追,那么终将遭到市场无情的淘汰。这个推论,在下面这个故事的许多细节之中,得到一次又一次的印证。
当然,对于沪上企业家来说,究竟是以市场为导向,还是以市长为导向,一直以来都是个畏难无解之谜,尽管他们总是被变化无常的市场无情地痛扁着,一次接着一次。
常识还告诉我们,国家(地区、城际)竞争力取决于企业竞争力,不存在脱离企业竞争力的综合竞争力。而就企业竞争力的释放来说,中国的市长们究竟该做企业家的大哥,还是该做企业家的大爷,也确实是个纠缠已久的难解命题。然而它却直接影响到企业是否可以拥有良好的创新氛围。
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